RoundTable Topvrouwen bij Aukje Hassoldt, RSM, over Macht, Invloed en Leiderschap

Annette Onrust2026-02-17T19:24:22+00:00

Wat een TOP middag! 🎉 We kunnen terugkijken op een geweldige middag op donderdag 22 januari 2026 bij Rotterdam School of Management, Erasmus University, met het thema 'Using Power and Influence wisely', krachtig en bedachtzaam leiderschap. Veel dank aan Aukje Hassoldt voor de uitnodiging en het warme welkom. Zij is decaan Rotterdam School of Management en al 15 jaar lid van ons mooie netwerk, de RoundTable Topvrouwen. Margriet Vonno, o.a. Nederlands Ambassadeur in Canada, deelde haar visie over macht en invloed vanuit een internationaal perspectief en Maartje Schouten, Assistent Professor, nam ons mee in de wetenschap én onze rol daarin als [...]

RoundTable Topvrouwen bij Aukje Hassoldt, RSM, over Macht, Invloed en LeiderschapAnnette Onrust2026-02-17T19:24:22+00:00

Using Power and Influence wisely – Rotterdam School of Management

Annette Onrust2025-12-09T11:21:22+00:00

Using Power and Influence wisely Start het nieuwe jaar met inspiratie! Op 22 januari 2026 organiseren we onze eerste bijeenkomst van het nieuwe jaar over krachtig en bedachtzaam leiderschap. Ontdek hoe je macht en invloed met wijsheid inzet in complexe omgevingen. Twee topsprekers van Rotterdam School of Management, Erasmus University delen hun inzichten over leiderschap en impact — een unieke kans om te leren, reflecteren en geïnspireerd te raken. ✨ Onze eerste spreker: Magriet Vonno, o.a. Nederlands ambassadeur in Canada sinds aug 2024, neemt ons mee in haar visie: Hoe oefen je invloed uit in een complexe internationale context? Haar ervaring [...]

Using Power and Influence wisely – Rotterdam School of ManagementAnnette Onrust2025-12-09T11:21:22+00:00

Geopolitiek in de Boardroom met Yvette van Eechoud

Annette Onrust2025-11-15T15:01:40+00:00

🌍 Geopolitiek in de Boardroom Gewapende conflicten, handelsspanningen, complexe waardeketens, strategische afhankelijkheden, vergrijzing, AI en klimaatverandering: hoe bereidt een bedrijf zich voor op geopolitieke shocks en trends en hoe kun je hier als lid van de RvC/RvT op toezien? Yvette van Eechoud, Plv Directeur-Generaal Handel en Economische Veiligheid, gaat met ons in gesprek over de rol van de toezichthouder/bestuurder in turbulente tijden. ➡️ Leden zijn van harte welkom bij onze volgende bijeenkomst, een digitale lunchsessie op woensdag 3 december 2025 om 12:00 uur.   Zoek je inspiratie en/of heb je interesse in ons netwerk en de bijeenkomsten, schrijf je dan in [...]

Geopolitiek in de Boardroom met Yvette van EechoudAnnette Onrust2025-11-15T15:01:40+00:00

Muriel Arts en Marjolein Brasz: Systeemtransities in Food, collectief impact maken

Annette Onrust2025-09-10T08:53:18+00:00

Hoe maak je als leider écht collectieve impact in een wereld die om verandering vraagt? We kijken terug op een inspirerende bijeenkomst over Systeemtransities in Food – Hoe je collectief impact maakt. 👇 Met dank aan de bijdragen van Marjolein Brasz en Muriel Arts kijken we terug op een middag die ons aan het denken heeft gezet over het vormgeven van systeemtransities en vooral ook over de rol die we daar zelf in kunnen vervullen. De dag stond onder leiding van Annette Onrust. Het is vaak zigzaggen naar een doel met obstakels onderweg. Kan, wil en durf ik de toekomst neer [...]

Muriel Arts en Marjolein Brasz: Systeemtransities in Food, collectief impact makenAnnette Onrust2025-09-10T08:53:18+00:00

Maatschappelijk Verantwoord Leiderschap met Carola Wijkamp-Hermsen

Annette Onrust2025-06-23T13:21:51+00:00

juni 2025 - We kijken terug op een zeer geslaagde bijeenkomst over het thema Maatschappelijk verantwoord leiderschap. Op woensdag 11 juni waren we uitgenodigd bij de Vereende in Den-Haag. Carola Wijkamp-Hermsen, CEO van de Vereende, gaf de topvrouwen een kijkje achter de schermen van het verhaal van de Vereende en deelde haar visie op maatschappelijk verantwoord leiderschap. Vervolgens gingen we met elkaar speeddaten! Ons netwerk is de afgelopen tijd gegroeid met nieuwe leden en dan is speeddaten een uitstekende manier om elkaar beter te leren kennen. Naast elkaar beter leren kennen, is het doel om elkaar te versterken en te inspireren [...]

Maatschappelijk Verantwoord Leiderschap met Carola Wijkamp-HermsenAnnette Onrust2025-06-23T13:21:51+00:00

Lidewij de Haas en Aukje van Houtum: Mentor en mentee in Mentor4Talent

Annette Onrust2025-03-11T11:41:26+00:00

Wat brengt een mentor traject nu écht? 👇 Tijdens onze bijeenkomst op 18 maart over Bestuur & Leiderschap zullen mentoren en mentees van het Mentor4Talent programma ervaringen delen over hun mentortraject van afgelopen jaar. Het eerste koppel dat hun inzichten en ervaringen gaat delen zijn Aukje van Houtum (Shell Chemicals Europe) en haar mentor Lidewij de Haas (BAM). Lidewij de Haas heeft ons voor deze bijeenkomst uitgenodigd bij BAM in Bunnik. Zij is niet allen mentor, ze is bouwvrouw van het jaar en lid van het Comité van Aanbeveling van de RoundTable Topvrouwen. Aukje van Houtum: “Het is fijn om te [...]

Lidewij de Haas en Aukje van Houtum: Mentor en mentee in Mentor4TalentAnnette Onrust2025-03-11T11:41:26+00:00

Toezicht bij een familiebedrijf – bijeenkomst bij Mourik Techniek

Annette Onrust2024-12-02T19:58:56+00:00

Toezicht bij een familiebedrijf. Dat was het thema van alweer de laatste bijeenkomst van 2024 met ons netwerk. We waren te gast bij Mourik Techniek in Groot-Ammers. Het werd een verhaal dat begon met de voeten in de klei tot het toezicht daarop. Wat doet een familiebedrijf in de dagelijkse praktijk, hoe ziet dat er dan uit, wat is de visie voor de toekomst en hoe houd je daar toezicht op? We kunnen terugkijken op een zeer geslaagde middag bij Mourik Techniek. Dat begon met een warm welkom, interessante rondleidingen, goede sprekers, veel gesprekken met elkaar en tenslotte na afloop een [...]

Toezicht bij een familiebedrijf – bijeenkomst bij Mourik TechniekAnnette Onrust2024-12-02T19:58:56+00:00

In verbinding met meiden van generatie Z – 15 jaar RoundTable Topvrouwen

Annette Onrust2024-10-20T19:06:07+00:00

Wat is belangrijker: Wie je bent of wie je kent? Wat was het inspirerend om bij de jubileumspecial van de RoundTable Topvrouwen onze (schoon)dochters, nichtjes, jonge collega’s als introducée mee te nemen. Wat een kans om van elkaar te leren en de jonge dames te laten zien dat netwerken heel leuk en waardevol is. Want wat jou uniek maakt op de arbeidsmarkt: Dat is enerzijds wie je bent met jouw talent, kennis, vaardigheden etc En net zo belangrijk wie je kent, dat is jouw sociaal kapitaal. Dat brengt je namelijk ideeën, mogelijkheden, informatie, support, kansen. Alleen veel te vaak vergeten we [...]

In verbinding met meiden van generatie Z – 15 jaar RoundTable TopvrouwenAnnette Onrust2024-10-20T19:06:07+00:00

Pauline van der Meer Mohr over transities in de Boardroom

Annette Onrust2023-09-04T17:36:47+00:00

20 juni 2023 Transities in de Boardroom – Jouw rol en leiderschap. Een ingewikkeld thema want we weten allemaal dat er grote verandering nodig is om de aarde in de toekomst leefbaar te houden, maar wat betekent dat voor jouw organisatie, hoe geef je er vorm aan en hoe ga je om met de dilemma’s die je daarin tegenkomt? Duurzaamheid vinden we belangrijk, maar in de veelheid van prioriteiten, lijkt het geen prioriteit. We waren uitgenodigd door Patty Zuidhoek bij de Triodos Bank op het prachtige landgoed de Reehorst om over dit thema met elkaar in gesprek te gaan. We [...]

Pauline van der Meer Mohr over transities in de BoardroomAnnette Onrust2023-09-04T17:36:47+00:00

Diversiteit en Cultuurverandering – lunchsessie met Marieke Mentink

Annette Onrust2023-04-04T12:26:07+00:00

Marieke Mentink is afgelopen jaar uitgeroepen tot bouwvrouw van het jaar. Per februari 2023 bekleedt zij een nieuwe functie en wel als Divisie Directeur Bouw & Vastgoed bij Dura Vermeer. Zij sprak tijdens de lunchsessie vandaag (4 april 2023) over diversiteit en cultuurverandering in een technische sector. Met name in de techniek is er een grote achterstand op het gebied van diversiteit. Maar niet alléen in de techniek. Een belangrijk en urgent thema in bestuurskamers. Hoe zorg je allereerst voor diversiteit en vervolgens voor een inclusieve cultuur zodat iedereen zich ook echt welkom voelt en dat er een veilige sfeer is [...]

Diversiteit en Cultuurverandering – lunchsessie met Marieke MentinkAnnette Onrust2023-04-04T12:26:07+00:00
Ga naar de bovenkant