directie

Lidewij de Haas over haar nieuwe rol als Country Director Arcadis Nederland

2021-10-28T16:55:55+00:00

Lidewij de Haas is per 1 oktober 2021 Country Director van Arcadis Nederland en daarmee de eerste vrouw in deze positie. Ze is daarnaast lid van het Comité van Aanbeveling van de RoundTable 4 Topvrouwen en ze stond 10 jaar geleden aan de start van het Mentor4Talent programma. We gaan met Lidewij in gesprek over de stap die zij gemaakt heeft, hoe dat ging en wat zij ziet als haar grootste uitdagingen, wat zij wil betekenen in deze rol en hoe zij aankijkt tegen diversiteit binnen Arcadis. Je werkt ongeveer 20 jaar bij Arcadis, sinds 10 jaar in de directie van [...]

Lidewij de Haas over haar nieuwe rol als Country Director Arcadis Nederland2021-10-28T16:55:55+00:00

Jolanda van Zanen wil als Toezichthouder graag een bijdrage leveren aan BV Nederland

2021-09-27T08:59:07+00:00

Jolanda van Zanen is Managing Director bij BAM Energy & Water, sinds enige tijd lid van de RoundTable4 Topvrouwen, en sinds augustus Toezichthouder bij de Landstede Groep. Ze wil graag een bijdrage leveren aan de BV Nederland en met deze nieuwe rol ziet ze daarin kansen. Jolanda vertelt over haar rol bij BAM, haar nieuwe Toezichthoudende positie en wat ze daarin wil betekenen. Je bent Managing Director bij BAM Energy & Water. Kun je daar iets over vertellen? Wij leggen kabels en leidingen aan om warmte, gas, elektriciteit en water te transporteren. We zijn goed in het B-to-B-to-C proces wat betekent [...]

Jolanda van Zanen wil als Toezichthouder graag een bijdrage leveren aan BV Nederland2021-09-27T08:59:07+00:00

Britt van den Berg: ‘Ik zie zoveel ongelofelijk getalenteerde vrouwen!’

2021-08-23T15:22:23+00:00

Britt van den Berg is hoofd P&O bij het Dienst Koninklijk Huis en lid van het Comité van Aanbeveling van de RoundTable 4 Topvrouwen. Op 24 augustus heeft zij ons netwerk uitgenodigd op het Paleis Noordeinde. Wij gaan in gesprek met Britt van den Berg voor een verdere kennismaking. Je bent vanaf onze allereerste bijeenkomst bij dit netwerk aangesloten en snel daarna werd je lid van het Comité van Aanbeveling. Wat is de reden dat je bij dit netwerk bent aangesloten? Wat mij erg aanspreekt is de variatie van vrouwen wat betreft achtergrond, disciplines en functionaliteit. We hebben met elkaar al [...]

Britt van den Berg: ‘Ik zie zoveel ongelofelijk getalenteerde vrouwen!’2021-08-23T15:22:23+00:00

Het perspectief na de corona crisis – live bijeenkomst met Ingrid Thijssen

2021-07-29T16:11:05+00:00

De allereerste live bijeenkomst van ons netwerk sinds alle covid maatregelen en beperkingen van de afgelopen periode vindt plaats op dinsdag 24 augustus 2021 met het thema ‘Het perspectief na de coronacrisis’. We zijn welkom in de Grote Balzaal van Paleis Noordeinde, écht een unieke omgeving. Onze gastspreker deze dag is Ingrid Thijssen, voorzitter vereniging VNO-NCW. Zij zal een inleiding verzorgen en haar visie geven over het perspectief na de coronacrisis en er is gelegenheid tot het stellen van vragen. Ingrid Thijssen is vanaf 15 september 2020 voorzitter van ondernemingsorganisatie VNO-NCW. Thijssen (1968) was hiervoor voorzitter van de Raad van [...]

Het perspectief na de corona crisis – live bijeenkomst met Ingrid Thijssen2021-07-29T16:11:05+00:00

Heleen Vaandrager benoemd als partner bij Deloitte

2021-07-29T16:11:15+00:00

Vanaf 1 juni 2021 maakt Heleen Vaandrager de overstap van Commercieel Directeur bij AON naar Deloitte als partner bij de Benefits & Pensions Advisory praktijk. Heleen is al een aantal jaar lid van de RoundTable 4 Topvrouwen.  Annette Onrust gaat in gesprek met Heleen over deze mooie stap, de overwegingen van Heleen en hoe dat in zijn werk gaat. Annette: Van harte gefeliciteerd met deze benoeming! Wat ga je doen bij Deloitte? Heleen: Ik word één van de twee partners van de Benefits en Pensions Advisory praktijk. Dat is een praktijk van ongeveer 30 medewerkers. We doen opdrachten voor (grote) ondernemingen [...]

Heleen Vaandrager benoemd als partner bij Deloitte2021-07-29T16:11:15+00:00

Eén van onze nieuwe boardroomleden: Manuella Wilts van Johnson & Johnson

2021-07-29T16:11:39+00:00

Wie weet tegenwoordig niet dat er in Leiden hard gewerkt wordt aan de productie van het nieuwe covid vaccin waar we reikhalzend naar uitkijken? Andere medicijnen werden daar al geproduceerd op basis van biotechnologie, maar dit moest in zeer korte tijd goed opgezet worden. Als director Strategie & Business Excellence zit topvrouw Manuella Wilts in het leadership team van de organisatie die de mooie taak heeft om een bijdrage te leveren aan het keren van de pandemie. Binnenkort start ze in een nieuwe globale strategie en project rol in het wereldwijde productie netwerk van Johnson & Johnson en ze is één van [...]

Eén van onze nieuwe boardroomleden: Manuella Wilts van Johnson & Johnson2021-07-29T16:11:39+00:00

Andy Wehkamp mentor in het Mentor4Talent programma

2021-07-29T16:11:32+00:00

In gesprek met Andy Wehkamp, die als mentor meedoet aan het Mentor4Talent programma, februari 2021 Ik ben Andy Wehkamp, sinds 2017 directeur/lid van de Raad van bestuur van PUM Netherlands Senior Experts. Hiervoor heb ik 25 jaar leidinggevende functies gehad in verschillende landen in Afrika, Azië en Latijns-Amerika. PUM is een grote een vrijwilligersorganisatie van ondernemers en andere private sector deskundigen, opgericht door wat nu VNO-NCW is. PUM-vrijwilligers geven praktische business- to- business adviezen aan ondernemers in ontwikkelende landen. Doel is om de groei van het Midden en Kleinbedrijf duurzaam en inclusief te versnellen, en zo een bijdrage te  leveren aan [...]

Andy Wehkamp mentor in het Mentor4Talent programma2021-07-29T16:11:32+00:00

Emma de Leeuw over het Mentor4Talent programma

2021-07-29T16:12:01+00:00

In gesprek met Emma de Leeuw over het Mentor4Talent programma; februari 2021 Ik ben Emma de Leeuw en werk met veel plezier bij de Triodos Bank, in een duale functie binnen het Operational Risk Management team en het Compliance team. In mijn functie houd ik me bezig met het identificeren en beheersen van de niet-financiële risico’s binnen de verschillende afdelingen van de bank. Ik heb bewust gekozen om bij Triodos te solliciteren vanwege het integrale duurzaamheidsbeleid dat de kern vormt van de missie van Triodos. Dit soort integratie van duurzaamheid is (nog) niet aanwezig internationaal, zoals bij banken in Canada, waar [...]

Emma de Leeuw over het Mentor4Talent programma2021-07-29T16:12:01+00:00

Impact met dit netwerk: verbinding en inspiratie met topvrouwen

2021-07-29T16:12:11+00:00

Dit jaar waren zo veel dingen anders dan normaal en voor mij betekende dat continu snel schakelen, meebewegen en nieuwe paden bewandelen. Dat begon met de bijeenkomst die we begin april met de RoundTable 4 Topvrouwen gepland hadden staan bij Shell. ‘Zou die wel door kunnen gaan’, vroegen we ons af. Wat doen we: afwachten of het toch face-to-face zou kunnen? Uitstellen? toch maar digitaal? We neigden naar het laatste. Marjan van Loon gaf het laatste zetje: We gaan voor ‘New ways of working’. Razendsnel het programma omgegooid om de inhoud relevant te maken aan waar we op dat moment voor [...]

Impact met dit netwerk: verbinding en inspiratie met topvrouwen2021-07-29T16:12:11+00:00

Lidewij de Haas trots op succesvol diversiteitsbeleid Arcadis

2021-07-29T16:12:34+00:00

Waar ben jij trots op? Dat vroegen wij de leden van de RoundTable 4 Topvrouwen. Ondanks dat 2020  een heel bijzonder jaar is geweest, hebben topvrouwen uit dit netwerk hele mooie dingen bereikt en december is een maand om daar nog eens bij stil te staan. Lidewij de Haas, directeur business development en één van de drie vrouwen in het directieteam van Arcadis, is met name heel trots op de Talent naar de Top Diamant award die zij dit jaar met Arcadis gewonnen heeft voor hun succesvolle diversiteitsbeleid. Lidewij is één van de voortrekkers op het gebied van diversiteit binnen Arcadis, [...]

Lidewij de Haas trots op succesvol diversiteitsbeleid Arcadis2021-07-29T16:12:34+00:00

Contact Info

Telefoon: +31-6-

Web: AMDK.nl

Ga naar de bovenkant